Formation professionnelle en ressources humaines

Certifiée Qualiopi

Enregistrée en Préfecture du Nord-Pas de Calais, notre société propose des formations sur-mesure, adaptées aux demandes en matière de managementorganisationcommunicationdéveloppement personneldroit du travail, etc. 

Le cabinet a reçu la certification Qualiopi en décembre 2020 sur l’activité Formation.

Qualiopi - Processus certifié - République Française

Nous proposons des formations 100% sur mesure après une période d’immersion en entreprise.

Les Consultants bénéficient d’une solide expérience en entreprise dans leur domaine d’intervention.

L’objectif étant d’apprendre en utilisant des support ludiques et des mises en situation en lien avec l’entreprise.

Ces formations peuvent être suivies en parallèle en fonction des besoins, par une Action de Formation en Situation de Travail (AFEST). Ces objectifs professionnels sont expressément visés, les situations pour y parvenir sont identifiées et agencées en parcours. De plus, l’apprenant est accompagné dans sa réflexion sur son activité. L’AFEST est effectuée par un consultant expert, sur le lieu de travail de l’apprenant, en immersion.

Action de formation en situation de travail
ACTION DE FORMATION EN SITUATION DE TRAVAIL
Support Innovant
SUPPORT INNOVANT
Consultants experts
CONSULTANTS EXPERTS
PERSONNALISATION DES OUTILS
100% SUR MESURE

Accessibilité

E KONSEIL RH est particulièrement sensible à l’intégration des personnes en situation de handicap.

Contactez nous afin d’étudier les possibilités de compensation disponibles.

Nos domaines d’intervention

Ces formations sont disponibles en intra entreprise (dans vos locaux sur toute la France) pour s’adapter au mieux à vos attentes et vos contraintes.

Management

MANAGEMENT

La réussite de votre entreprise nécessite un management des hommes de qualité. Les dirigeants l’ont bien compris, c’est pourquoi nous sommes dans la capacité d’intervenir sur le management de l’encadrement de l’entreprise (du chef d’équipe aux membres du CODIR).

Relation Client
Gestion du temps et des priorités
Gestion des Conflits
Communication et styles de communication
Entretien Individuel
Délégation
Rôle et positionnement du Manager
Droit Social appliqué
Boîte à outils du Manager
Conduite de réunion
Conduite de changement
Développer la performance collective

Ressources humaines

RESSOURCES HUMAINES

La gestion des ressources humaines et des compétences est une fonction transversale indispensable dans toute organisation pour concilier les nécessités économiques avec les réalités sociales et les attentes des collaborateurs.

Droit social pour manager
Sensibilisation RPS
Démarche QVT
Non Discrimination au Travail
Entretien de recrutement

Vente

VENTE

Les formations de vente permettent de maîtriser les étapes clés d’une vente. Vous apprendrez à utiliser les techniques de ventes appropriés selon les situations : en face à face ou à distance.

Maîtriser les étapes clés de la vente
Conclure une vente de manière efficace
Maîtriser les étapes de la vente à distance
Manager les équipes commerciales

Gestion

GESTION

La Gestion d’un point de vente requiert des fondamentaux qu’il vous faut connaître pour pérenniser votre commerce. Cette formation à la gestion d’un lieu de vente de produits ou services vise à acquérir les bases du fonctionnement d’un point de vente.

Développez votre expertise en flux de stock
Développez votre expertise en gestion de trésorerie

Nos outils de formation

E-KONSEIL RH utilise de nombreux supports de formation en lien avec l’entreprise, afin de permettre de rendre la formation plus vivante et dynamique.

Présentiel
PRÉSENTIEL
Visio
VISIO
E-Learning
E-LEARNING
Consultants experts
CO-ANIMATION
Ludique
ANIMATION LUDIQUE

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